職務概要
| 求人No. | GCE2501 |
| ポジション名 | キャリアアドバイザー（CA） |
| サブタイトル | 需要拡大中のグローバル人財領域／ハイキャリア人財のマッチング支援で社会課題を解決 |
| 仕事概要 | 当社は日本在住の外国人向け（主にアジア出身の日本語可能な優秀人財）の就職転職エージェントです。 登録データベースは10,000名を超え、弊社から紹介した外国人が活躍する職種は通訳翻訳、海外営業、 マーケティング、販売、サービス、店舗運営、IT、エンジニアなど多岐にわたります。 創業事業の【アジア語翻訳通訳事業】で日本トップクラスの実績を誇り、8,000社超の日本企業をサポートしてきたことと、 銀座の中心に外国人向けの就職イベントスペースを保有していることもあり、国内在住のアジア出身の方々からの知名度が高く、 優秀な人財を他社よりも多く集めやすい状況にあります。 優秀な外国人財の集客や信頼という点では他社との優位性を担保できている状態にあります。 日本の少子高齢化・経済停滞が進む中、国内在住の優秀な外国人の採用・活用は日本全国の企業にとって必要不可欠となっています。 またコロナ収束後は、大手企業様を中心にハイキャリア人財や、管理職人財の採用ニーズも急速に高まっております。 当社は国内外国人財の紹介においては、すでに国内トップクラスの実績を有しておりますが、所謂日本人を含むハイキャリア人財紹介、 ヘッドハンド、サーチ等のノウハウが不足しているため、今回の増員募集に至ります。 グローバル人財領域に特化した当業界はまだ始まったばかりですが、注目を浴びている成長性の高い業界となります。 将来的には社内ノウハウの蓄積、仕組み化、そして今後の組織づくりにおいてご活躍頂くことを期待しています。 〈具体的な仕事内容〉 主に大手企業様向けにグローバル且つハイキャリア人財（総合職／幹部／管理職／専門職）のマッチング、 採用支援を行っていただきます。 ・候補者ターゲットのリサーチ ・候補者へのキャリアコンサルティングや面談、条件交渉 ・クライアント企業への紹介 ・入社前、入社後フォロー ・企業担当ＲＡと連携したクライアントへの採用課題コンサルティング |
| 必須スキル | ・人材紹介業でのCAまたはRAのご経験がある方 ・社会人経験3年以上 |
| 歓迎（WANT) | ・海外での在住経験や留学経験 ・アジアの言語や英語等の語学スキル（必須ではありません） |
| 求める人物像 | ・円滑なコミュニケーション力をお持ちの方 ・スピード感を持って業務に取り組める方 ・社会貢献度の高い仕事をしたい方 ・明るく、チームで前向きに仕事を進めることが好きな方 ・アジアや海外が好きでこれからも深く関わってみたい方 |
募集要項
| 給与 | 想定年収4,500,000円 ～ 7,000,000円 ※経験・スキル・前職給与を考慮の上、決定します。 ※残業代全額支給（平均月30～40時間程度） ［年収モデル例］ 450万～550万 / 主任 550万～600万 / MGR 600万～900万 / 部長 900万～1200万 / 事業部長 ※抜擢人事に年齢や国籍は関係ありません。 ※平均年齢30.5歳ですので、早いうちから責任のあるポジションにチャレンジすることが可能です。 |
| 雇用形態 | 正社員（期間の定めなし） |
| 試用期間 | 試用期間6か月（待遇等の変更はありません） |
| 配属 | グローバル人財事業部 |
| 勤務地 | 東京本社（東京都中央区銀座3-8-13 銀座三丁目ビルディング7F） |
| 勤務時間 | 9:00～18:00（休憩1時間） |
| 休日・休暇 | ・完全週休2日制 ・土日祝日 ※月に1日土曜出勤あり（平日代休） ・年間休日125日以上（2023年実績127日、2024年実績128日） ・ゴールデンウィーク休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇他 ・有給休暇 ・産休・育休（取得実績あり） |
| 福利厚生・待遇 | ・各種社会保険完備（健康・厚生年金・労災・雇用） ・昇給（基本4月） ※昇格・昇給は随時あります。 ・賞与年1回（12月） ※社と個人の業績による ・通勤手当（2万円迄／月） ・語学レッスン社割制度 ・時差式出勤制度 ・健康診断（年1回） ・ゴーグローバル制度（海外旅行・海外帰省の補助20%制度） |
| 当社概要 | 当社グループは、「日本とアジアをつないで人々を幸せに」という理念のもと、 「グローバル人財事業」「アジア語通訳翻訳事業」「アジア語スクール事業」を運営しています。 国内在住の外国人財80カ国 11,000人超が登録、全国 8,000 社超のクライアントに向けて、 外国人財の紹介及び言語ソリューションを提供。アジア関連では知名度の高い会社です。 近年は日本初の外国人向け就職相談スペース「GOWELLTOWN銀座」を開設し、地方銀行18行とも提携し、 地方企業の東京での高度外国人材採用を推進するなど、様々なプロジェクトも進めています。 社会的意義の高い事業を展開しているためメディアでの露出も多く、直近5年間で100回以上TVや新聞等で取り上げられています。 当社オフィスがあるのは銀座三越隣の一等地。この場所に「多様性に満ちた社員が集まる」というギャップにみなさん驚かれます。 社内の日本人は海外在住経験者が多く、タイ、ベトナム、インドネシア、ミャンマー、中国、マレーシア、アメリカ、カナダ、 イギリス、オーストラリアなど。代表も20代前半で50か国以上を訪問し、東南アジアで10年間の在住経験があります。 社内は半数以上が外国人。タイ、ベトナム、インドネシア、ミャンマー、中国、韓国、台湾、香港など、 40名超の海外出身スタッフが在籍しており、様々な文化や価値観をもった仲間と働ける環境です。 |
| 主要サービス・ 事業内容 | ・グローバル人財事業 ・アジア語ソリューション事業 ・アジア語スクール事業 ・GOWELL TOWN銀座 ・外国人人材派遣 |
